Loading...
‏إظهار الرسائل ذات التسميات مباريات. إظهار كافة الرسائل
‏إظهار الرسائل ذات التسميات مباريات. إظهار كافة الرسائل

شركة أطلس ملتي سيرفيس تعلن عن فتح باب التوظيف لعام 2025 – 5 وظائف متاحة لوكلاء المبيعات

يوليو 03, 2025 Add Comment

تُعد شركة أطلس ملتي سيرفيس من الشركات الرائدة في قطاع الطيران المدني بالمغرب، وهي فرع تابع للخطوط الملكية المغربية (RAM)، تعمل على تقديم خدمات متكاملة في مجال توظيف وتكوين المضيفين والمضيفات، بالإضافة إلى تقديم .

دعم لوجستي في مجال النقل الجوي.

شركة أطلس ملتي سيرفيس تعلن عن فتح باب التوظيف لعام 2025 – 5 وظائف متاحة لوكلاء المبيعات

انضم إلينا على التليجرام 

نبذة عن الشركة

ºتأسست أطلس ملتي سيرفيس بهدف توفير موارد بشرية مؤهلة ومتخصصة تخدم قطاع الطيران المدني المغربي، مع التركيز على تدريب وتطوير مهارات العاملين في هذا المجال الحيوي، وذلك لضمان تقديم أفضل الخدمات للزبناء والمسافرين.

مجالات نشاط الشركة

تشمل خدمات الشركة:

توظيف مضيفات ومضيفي طيران يتمتعون بكفاءة عالية وقدرة على التعامل مع جميع حالات الطوارئ.
تنظيم دورات تدريبية شاملة تتضمن الجوانب النظرية والعملية للعمل في مجال الطيران المدني.
تقديم خدمات دعم متكاملة للنقل الجوي تضمن سير العمليات بسلاسة وأمان.

مميزات العمل مع أطلس ملتي سيرفيس

فرصة الالتحاق بفريق عمل محترف ومتخصص مرتبط مباشرة بالخطوط الملكية المغربية.
تدريب وتأهيل مهني متميز يفتح أبواب العمل في القطاع الجوي داخلياً ودولياً.
اكتساب خبرة عملية في بيئة عمل حديثة ومتطورة مع التركيز على سلامة المسافرين وجودة الخدمة.

شروط القبول والتسجيل

عادةً ما تطلب الشركة من الراغبين في التوظيف توفر الشروط التالية:

مستوى تعليمي لا يقل عن شهادة البكالوريا.
إجادة اللغات الأساسية، خصوصاً الفرنسية والإنجليزية.     
توفر اللياقة الصحية والبدنية التي تتطلبها متطلبات السلامة الجوية

 

فرص عمل jobino قد تهمك : اضغط هنا للمزيد

تشمل عملية الاختيار عدة مراحل:
مراجعة الطلبات الواردة بناءً على ملاءمتها للوظيفة المطلوبة.
مقابلة شفهية تمهيدية.
مقابلة مع قسم الموارد البشرية.
مقابلة مهنية.

 

.

 

هذا هو تاريخ اجراء امتحانات الباكالوريا 2022 تاريخ اعلان النتائج

سبتمبر 19, 2021 Add Comment

 

 تاريخ إجراء إمتحانات البكالوريا 2022 / 2021



 

تاريخ إجراء الامتحان الوطني الموحد لشهادة البكالوريا

 الدورة العادية: تجرى اختبارات الامتحان الوطني 2022 بِالنِسْبَةِ لِجَمِيعِ الشعب أيام 07 و 08 و 09 و 10 يونيو 2022

أيضًا الدورة الاستدراكية: تجرى اختبارات هَذِهِ الدورة بِالنِسْبَةِ لِجَمِيعِ الشعب أيام 29 و 30 مِن يونيو و 01 و 02 يوليوز 2022

 

 

الامتحان الجهوي الموحد للمترشحين الأحرار والسنة الأُوْلَى من سلك البكالوريا :

بِالنِسْبَةِ الدورة العادية جهوي اولى باك 2022: تجرى اختبارات هَذِهِ الدورة بِالنِسْبَةِ لِجَمِيعِ الشعب يومي 3 و 04 يونيو 2022

تاريخ إجراء الدورة الاستدراكية 2022

تجرى اختبارات الامتحان الوطني الدورة الاستدراكية بِالنِسْبَةِ لِجَمِيعِ الشعب يومي 27 و 28 يونيو 2022

تَارِيخ المداولات باك modawalat bac 2022 :

بعد اجراء الامتحانات و التصحيح، تم برمجة المدولات الخَاصَّة بالباك 2022 عَلَى الشكل التَّالِي:

تجرى المداولات الخَاصَّة بالدورة العادية لامتحان شهادة البكالوريا، يومي 20 و 21 يونيو 2022؛

كَمَا تجرى المداولات الخَاصَّة بالدورة الاستدراكية لامتحان شهادة البكالوريا، يوم 7 يوليوز 2022؛

بِالنِسْبَةِ للجهوي، تجرى المداولات الخَاصَّة بالامتحان الجهوي الموحد للسنة الأُوْلَى من سلك البكالوريا(1bac). مباشرة بعد نهاية العمليات المرتبطة بالدورة الاستدراكية لِهَذَا الامتحان وقبل توقيع محاضر الخروج.

الإعلان عَنْ نَتَائِج إِمْتِحَانَات البكالوريا 2022

اعلان نَتَائِج الدورة العادية و الاستدراكية للباك 2022، سَيَتِمُ الاعلان عَنْهَا يومي:

بِالنِسْبَةِ نَتَائِج الدورة العادية لامتحان شهادة البكالوريا يوم 18 يونيو 2022،

كَمَا يعلن عَنْ نَتَائِج الدورة الاستدراكية لامتحان شهادة البكالوريا يوم 12 يوليوز 2022.

تم الاعتماد فِي صياغة هَذَا الموضوع عَلَى تواريخ رسمية تم نشرها فِي المقرر الوزاري المنظم للسنة الدراسية 2021-2022.

عموما سَيَتِمُ تحيين تواريخ اجراء إِمْتِحَانَات الباكالوريا او مَوعِد اعلان النتائج فور صدور اي مذكرة رسمية جديدة، بالتوفيق للجميع.


أقوى حملة توظيف في تاريخ الامن الوطني و DST خلال سنة 2019 للذكور و الإناث

أكتوبر 14, 2019 Add Comment


أقوى حملة توظيف في تاريخ الامن الوطني و DST 
خلال سنة 2019 للذكور و الإناث




نص مشروع قانون المالية لسنة 2019 الذي منح لوزارة الداخلية، على تخصيص نسبة مهمة من المناصب تقدر بـ 8100 منصبا ماليا، وذلك من أجل تعزيز العنصر البشري في الإدارة العامة للأمن الوطني وباقي الأجهزة الأمنية الأخرى .
حسب معطيات وأرقام كشف عنها وزير الاقتصاد والمالية، محمد بوسعيد، يوم الثلاثاء 21 ديسمبر 2018، أن عدد مناصب الشغل المحدثة برسم مشروع المالية 2019 بلغ حوالي 25572 منصب (باقي القطاعات ).
شروط الترشيح حسب المباراة السابقة -لسنة 2018- :
تفتح المباراة في وجه المترشحين المتوفرين على الشروط النظامية المنصوص عليها في الفصل 21 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية كما وقع تغييره وتتميمه وعلى الشروط الخاصة التي ينص عليها النظام الأساسي الخاص بموظفي الأمن الوطني.
– الحاصلين على الشهادة المطلوبة كما هو مبين في الجدول أسفله.

– المتوفرين على قامة لا تقل عن 1,70 متر دون إنتعال أحذية بالنسبة للذكور من عمداء الشرطة وضباط الشرطة ومفتشي الشرطة و 1,73 متر بالنسبة لضباط الأمن وحراس الأمن و1,67 بالنسبة للإناث من مختلف الدرجات.
– البالغين من العمر 21 سنةعلى الأقل و35 سنة على الأكثر في فاتح يناير من سنة 2017 بالنسبة لعمداء الشرطة و21 سنة على الأقل و 30 سنة على الأكثر بالنسبة لضباط الشركة وضباط الأمن ومفتشي الشرطة وحراس الأمن ذكوراً وإناثاً.
– المتوفرين على قوة بصرية يبلغ مجموعها 10/15 على الأقل من غير إستعمال نظارات أو عدسات أو أي وسيلة أخرى يمكنها رفع القوة البصرية، ويحدد المقدار الأقصى للقوة البصرية في 10/20 بالنسبة للعينين معاً و 10/10 بالنسبة لكل عين على حدة.
– المتوفرين على قوة سمع تمكن من سماع الهمس على بعد 0,50 متر، وسماع صوت عالٍ على بعد خمسة (5) أمتار.
– المؤهلين صحيا وبدنيا ونفسيا لمزاولة المهام التي ستناط بهم.
– الإلتزام كتابة بالبقاء في خدمة مصالح المديرية العامة للأمن الوطني لمدة لا تقل عن ثمان سنوات إبتداءاً من تاريخ التوظيف.
عميد الشرطة: الإجازة في الحقوق أو دبلوم سلك التكوين في التدبير الإداري للمدرسة الوطنية للإدارة
ضابط شرطة: دبلوم الدراسات الجامعية العامة أو دبلوم الدراسات الجامعية المهنية أو إحدى الشهادات المعادلة لأحدهما.
ضابط أمن: دبلوم الدراسات الجامعية العامة أو دبلوم الدراسات الجامعية المهنية أو إحدى الشهادات المعادلة لأحدهما.
مفتش شرطة: شهادة تثبت نجاح المترشح في الفصلين الأول والثاني من الدراسات الجامعية.
حاس أمن: شهادة الباكالوريا أو شهادة معترف بمعادلتها لها.
كيفية سير المباراة :
1. المرحلة الأولى : الإختبارات الكتابية
ستوجه للمترشحين المستوفين للشروط القانونية استدعاءات شخصية عن طريق البريد إلى العنوان المسرح به في ملف الترشيح يتضمن على الخصوص، اسم وعنوان مركز الامتحان ورقم ملف الترشيح وتاريخ وساعة إجراء الاختبار، ويعتبر هذا الإستدعاء بمثابة دعوة للحضور إلى مركز الامتحان المعين لهذا الغرض مرفقا ببطاقة التعريف الوطنية لإجتياز الإختبارات الكنابية.
2. المرحلة الثانية: الإختبارات الشفوية والرياضية والفحوصات الطبية
سيخضع المرشحون الناجحون في الإختبارات الكتابية لإختبارات شفوية وفحض طبي وتقييم بسيكو – تقني بالمعهد الملكي للشرطة أو إحدى المدارس التابعة له.
ملحوظة:
– تعتبر جميع الإختبارات إجبارية ويقصى تلقائيا كل مترشح رسب في أحد الإختبارات.
– تفاصيل مواد الإختبارات الكتابية والشفوية والرياضية والطبية محددة بمقتضى قرارات المدير العام لأمن الوطني الصادرة بالجريدة الرسمية عدد 6453 بتاريخ 4 أبريل 2016.
مباريات التوظيف برسم سنة 2018 تم الإنتهاء منها وهذا الموضوع للتذكير بشروط الولوج فقط.

خبر ســار .. مباراة ضابط الأمن وضباط الشرطة بشهادة التقني العالي (BTS) او دبلوم ISTA او الـ DEUG

أكتوبر 04, 2019 1 Comment


خبر ســار .. مباراة ضابط الأمن وضباط الشرطة
 بشهادة التقني العالي (BTS) او دبلوم ISTA او الـ DEUG


شروط مباراة توظيف ضابط الأمن حسب المرسوم رقم 2.19.429 الصادر في 18 من رمضان 1440 (24 ماي 2019) 
بشأن النظام الأساسي الخاص بموظفي الأمن الوطني المنشور بالجريدة الرسمية رقم 6781 بتاريخ 27 ماي 2019 شروط مباراة توظيف ضابط الأمن – ضباط الشرطة: 

1- المترشحون الحاصلون على دبلوم الدراسات الجامعية العامة (DEUG) أو دبلوم الدراسات الجامعية المهنية (DEUP) أو ما يعادلها طبقا للمقتضيات التنظيمية الجاري بها العمل؛ 
2- المترشحون الحاصلون على شهادة التقني العالي BTS المسلمة من إحدى الثانويات التأهيلية أو مؤسسات التكوين المؤهلة لتحضير شهادة التقني العالي، طبقا للنصوص التنظيمية الجاري بها العمل؛ 

3- المترشحون الحاصلون على دبلوم التقني المتخصص ISTA المسلم من إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 الصادر في 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني كما وقع تغييره وتتميمه. ملاحظة: المباراة لم يتم الإعلان عنها بعد.


تحمیل كتاب دلیل تحضیر مباریات التوظیف بالتعاقد

أكتوبر 04, 2019 Add Comment

دلیل تحضیر مباریات التوظیف بالتعاقد





تحمیل كتاب دلیل تحضیر مباریات التوظیف بالتعاقد دلیل تحضیر مباریات التوظیف بالتعاقد التعلیم الإبتدائي - التعلیم الثانوي الإعدادي والتأھیلي مستجدات نظام التربیة و التكوین. 
خطوات التوظیف بالتعاقد في قطاع التعلیم نظام الامتحانات الكتابیة والشفویة
 المجال الأول : المستجدات البیداغوجیة
 المجال الثاني : مستجدات نظام التربیة والتكوین بالمغرب
 مواضیع الامتحانات مع عناصر الإجابة التعلیم الإبتدائي -التعلیم الثانوي الإعدادي و التأھیلي